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Data Architect

Job ID:  5548
Lieu: 

Brussel/Bruxelles, BE

 

LE TRAVAIL

 

La gouvernance des données consiste en la gestion globale de la disponibilité, de l'exploitabilité, de l'intégrité et de la sécurité des données utilisées dans une entreprise.


Dans le cadre de son nouveau plan stratégique « GO », Infrabel veut appliquer une gouvernance rigoureuse visant à concrétiser les objectifs de la gestion de ses données d’entreprise.


La direction ICT (« Information & Communication Technology ») a dès lors créé un nouveau bureau : « Digital Business & Data Office ».  Dans ce cadre, nous sommes à la recherche d’un Data Architect, chargé de mettre en place des solutions d’architecture de données en réponse à des problématiques business spécifiques.

 

Le poste sera un élément-clé pour le succès du programme et nécessitera des interactions avec de multiples interlocuteurs au sein d’Infrabel.


 
Il comprendra entre autres les activités suivantes :

  • Organisation des données d'Infrabel afin d’optimiser leur utilisation dans le but d’atteindre les objectifs stratégiques.
  • Modélisation de données dans le cadre de la conception de systèmes d’information.
  • Analyse des flux de données et de leur lien avec les processus métier.
  • Proposition de solutions techniques et fonctionnelles dans le cadre de réalisation de projets à forte composante données ou de projets d’amélioration de la qualité des données.
  • Adhésion complète au nouveau programme de gouvernance de données.

VOTRE PROFIL

 

  • Vous avez un diplôme universitaire ou équivalent par expérience.
  • Vous disposez d’un excellent esprit de synthèse et d’analyse
  • Vous avez une expérience significative de plusieurs années en analyse fonctionnelle/business alliant processus, données et applications.
  • Vous avez une solide compréhension de la modélisation des données conceptuelles et logiques
  • Une expérience pratique dans la mise en place technique de systèmes d’information est un atout important (data collect & transport/ingestion, data store & process/big data, data access, data visualisation) 
  • Une expérience dans le domaine de la gouvernance de données et/ou de la mise en place d’un système MDM(master data management) est un atout important.
  • Vous vous distinguez par d’excellentes compétences de communication et vous arrivez à convaincre vos différents interlocuteurs.
  • Vous parlez couramment français ou néerlandais et avez une bonne maîtrise opérationnelle de l’autre langue.
  • Comme la réussite de ce programme passe obligatoirement par l'acceptation de cette nouvelle gouvernance et des tâches y afférant, vous disposez de qualités et d’expérience en gestion du changement afin d’accompagner les collaborateurs lors des adaptations et de gérer les résistances susceptibles de survenir.

 
Nous considérons la diversité comme une vraie richesse. Pour travailler chez nous, seuls le talent et l’enthousiasme entrent en ligne de compte.

NOTRE OFFRE

 

  • Un job passionnant et varié
  • Dans une entreprise stable qui contribue à une mobilité durable en phase avec la société
  • De nombreuses possibilités de formation et de carrière : vous être entrepreneur.neuse de votre propre carrière
  • Une grande flexibilité, pour que vous puissiez trouver un équilibre entre travail et vie privée
  • Un package salarial attrayant avec divers avantages supplémentaires
  • Voyagez gratuitement en train

L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

 

Infrabel est responsable pour la construction, l’entretien et le renouvellement de l’infrastructure ferroviaire en Belgique. Il s’agit de 3.600 km de voies, 5.905 km de caténaires et 11.769 ponts et tunnels. Nous réglementons également le trafic ferroviaire 24/24 et 7/7. Avec environ 11.000 d’employés, nous travaillerons à la mise en place d’un réseau ferroviaire fiable et moderne afin de répondre aux besoins de mobilité de notre société et de contribuer à une société durable.

 

La direction Information & Communication Technology est une des 7 directions d’Infrabel. Sa mission est de concevoir, fournir, mettre en oeuvre, gérer et maintenir toute la composante Informatique et Telecom nécessaire au fonctionnement optimal du réseau ferroviaire.

QUELLES ÉTAPES DEVEZ-VOUS SUIVRE?

 

  1. Postulez en ligne
  2. CV screening
  3. Nous prenons contact avec vous
  4. Entretien de recrutement
  5. Bienvenue chez Infrabel !

 

Vous êtes en situation de handicap et vous avez besoin d’ajustements raisonnables pour votre entretien d’embauche ? N'hésitez pas à nous le faire savoir.

DES QUESTIONS SUR CETTE OFFRE D'EMPLOI?

 

Marie-Pascale Dumont, ICT Talent Advisor
02 212 88 43
mariepascale.dumont@infrabel.be 

 

N’oubliez pas de créer un profil via ‘Mon profil’. Vous pouvez non seulement ajouter vos données, mais également créer des « alertes d’emploi » en fonction de vos intérêts. De cette façon, vous serez le/la premier.ère à recevoir les nouveaux emplois qui vous conviennent dans votre boîte mail.

Vous êtes en situation de handicap et des ajustements raisonnables peuvent vous garantir une sollicitation aisée ? Faites-le nous savoir.

Avez-vous obtenu votre diplôme à l'étranger? Alors, vous devez être en possession d’un certificat d'équivalence avant de commencer à travailler.