Product Specialist

Job ID:  21422
Locatie: 

Brussel/Bruxelles, BE

Studieniveau:  Master-niveau of gelijkwaardig
Ervaring:  Junior/Medior/Senior

 

 

DE JOB

 

Binnen de afdeling I-CBE.42 Product Management (Brussel) zijn we op zoek naar een profiel dat belangstelling heeft voor de volgende taken:

  • Je begeleidt de Senior Product Owner bij het ontwikkelen van producten en bepalen van de visie en roadmap van de producten door projecten op te zetten en op te volgen, alsook bij het opzetten van de Product Journey.
  • Je bent in staat om marktstudies uit te voeren en de potentiële producten van morgen op te sporen.
  • Je werkt samen met de interne departementen (Safety, Sales, Finance, Regulatory, Operations, IT, ...) om de processen die vandaag van toepassing zijn, te conceptualiseren en de zwakke punten van en mogelijke verbeteringen voor de huidige processen in kaart te brengen. Je denkt na over de invoering van nieuwe processen om de efficiëntie te verbeteren.
  • Je verwerft een uitgebreide kennis over de omgeving die verband houdt met de invoering van nieuwe producten (technische en operationele realiteit, te ontwikkelen tariefmodellen om de gewenste doelstellingen te bereiken enz.).
  • Je analyseert samen met de bevoegde diensten van Infrabel de juridische en financiële gevolgen van diverse projecten.
  • Je voert analyses uit en neemt de nodige maatregelen om de kwaliteit en de waarde van het product te verbeteren.
  • Je werkt actief mee aan de realisatie en opvolging van diverse projecten met betrekking tot de ontwikkeling van producten.  
  • Je werkt samen met de Senior Product Owner actief mee aan de ontwikkeling van producten.
  • Je ziet toe op de harmonisering van de interne werking en voorziet in de nodige opleiding voor de interne gebruikers en betrokken klanten.
  • Tijdens de volledige levensduur van de producten help je samen met de teams ter plaatse mee de strategie ontwikkelen teneinde te voldoen aan de regelgeving, internationaal geldende voorwaarden en voorwaarden van de opdracht. Bovendien hou je rekening met de complexe behoeften van de klanten en ontwikkel je oplossingen die meerdere producten omvatten. 

JOUW PROFIEL

 

  • Je beschikt over een masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring.
  • Je hebt een uitgebreide kennis van IT-tools en je kan efficiënt werken met Microsoft Excel. 
  • Je begrijpt de bedrijfsconcepten en bent in staat een visie te ontwikkelen met betrekking tot economische aspecten van het spoorvervoer.
  • Je hebt een vlotte pen om informatie op een duidelijke manier samen te vatten tijdens presentaties aan het management.
  • Je ontwikkelt je kennis op juridisch gebied om ervoor te zorgen dat de nieuwe beoogde tariefmodellen niet in strijd zijn met de Belgische of Europese wetgeving.
  • Je bent beschikt over een analytisch en kritisch denkvermogen.
  • Competenties op het vlak van “product development” zijn een pluspunt.
  • Je beheerst perfect het Nederlands of het Frans. Je hebt ook minstens een goede kennis van de andere landstaal. Kennis van het Engels is essentieel om te communiceren met de externe stakeholders.
  • Je bent analytisch ingesteld en werkt methodisch.
  • Aangezien jouw werk rechtstreeks aan de basis ligt van sommige strategische beslissingen van Infrabel, sta je voortdurend garant voor de kwaliteit ervan.
  • Je organiseert je werk in die mate dat je de deadlines weet na te leven.
  • Je bent in staat om onder druk werken.
  • Je bent in staat zowel autonoom als in teamverband efficiënt je werk uit te voeren.
  • Je zorgt ervoor dat kennis wordt gedeeld binnen je team.
  • Je bent oplossingsgericht, ook als er zich een probleem stelt dat niet binnen jouw werk- of kennisdomein valt.
  • Je bent bereid om je af en toe naar het buitenland te verplaatsen. 

Interne kandidaten zijn: 

  • Houder van een graad van “Adviseur” OF laureaat van een selectieproef die toegang geeft tot de graad van “Adviseur”, maar nog niet in dienst zijn getreden ; OF
  • Houder van een graad van “Industrieel Ingenieur” EN beschikken over een masterdiploma van industrieel ingenieur; OF
  • Houder van een graad van “Burgerlijk Ingenieur” EN beschikken over een masterdiploma van burgerlijk ingenieur; 
     

Infrabel wil de maatschappelijke diversiteit weerspiegeld zien in haar medewerkers. Jouw talenten en enthousiasme, daar draait het om, niet om je geslacht, leeftijd, origine of beperking.

ONS AANBOD

 

  • Een boeiende en afwisselende job.
  • Bij een stabiel bedrijf dat bijdraagt aan een duurzame mobiliteit voor de samenleving.
  • Talrijke opleidings- en doorgroeimogelijkheden: jij bent ondernemer van je eigen carrière.
  • Veel flexibiliteit, zodat je zelf de balans tussen werk en privé kan bepalen.
  • Een aantrekkelijk loonpakket met verschillende aanvullende voordelen.
  • Gratis reizen met de trein.

DE WERKOMGEVING

 

Infrabel bouwt, onderhoudt en vernieuwt de spoorweginfrastructuur in België. Met zo’n 10.000 medewerkers werken we aan een betrouwbaar en modern spoorwegnet: om de mobiliteitsbehoeften van onze samenleving mee te ontwikkelen en bij te dragen aan een duurzame samenleving.

De directie Customer Business Excellence (I-CBE) beheert alle operationele taken binnen Infrabel. Een van haar kernopdrachten is het organiseren en regelen van het spoorverkeer op het Belgische spoornet. Daarvoor wijst I-CBE de rijpaden toe aan de spoorwegondernemingen (SO's), organiseert ze het spoorverkeer en is ze verantwoordelijk voor de tarifering en facturering van de rijpaden en andere diensten die ze de SO's ter beschikking stelt. De directie I-CBE ziet voortdurend toe op de naleving van de veiligheidsregels en stelt alles in het werk om de stiptheid op het spoornet van Infrabel te verbeteren. Ze leidt tevens de infrastructuuraanpassingen op lange termijn naargelang van de behoeften van haar klanten en de evolutie van de markt.
De afdeling Product Management biedt klantgerichte producten en diensten aan, en legt tevens correcte prijzen vast die de exploitatiekosten van Infrabel dekken en het financiële evenwicht van Infrabel verzekeren.

WELKE STAPPEN DOORLOOP JE?

 

Solliciteer online > Wij nemen contact met je op > Selectiegesprek > (Medisch onderzoek >) Welkom bij Infrabel!

Heb je een beperking en kunnen redelijke aanpassingen je een vlotte sollicitatie ervaring garanderen? Laat het ons dan weten.

VRAGEN OVER DEZE VACATURE?

 

David Stuvers, Talent Advisor | Tel: 02 432 52 09 | E-mail: david.stuvers@infrabel.be

COMPETENTIES

2de landtaal
Samenwerken N1 : Participeert actief en constructief in teamopdrachten, doet loyaal zijn deel van het werk
Voortgang opvolgen N1 : Controleert op regelmatige basis de voortgang en de resultaten binnen de eigen taken en opdrachten
Analyseren N1 : Identificeert de verschillende aspecten van dagelijkse problemen/situaties en legt relevante verbanden
Resulaatgericht zijn: N1 (Engageert zich voor de vastgelegde doelstellingen en gebruikt de beschikbare middelen zo goed mogelijk)
Prioritiseren N1 : Prioritiseert de eigen taken en opdrachten volgens duidelijke regels en deadlines

Vergeet niet een profiel aan te maken via “Mijn Profiel”. Je kan er niet alleen je gegevens aanvullen, maar ook “job alerts” aanmaken volgens jouw interesses. Zo krijg je de nieuwe jobs die bij jou passen als eerste in je mailbox.

Job ID:  21422
Locatie: 

Brussel/Bruxelles, BE

Studieniveau:  Master-niveau of gelijkwaardig
Ervaring:  Junior/Medior/Senior




Camille werkt als Telecom Engineer bij ons en vertelt wat haar job zo boeiend maakt.
Koen, technieker sporen bij Infrabel, vertelt hoe zijn werkdag eruit ziet.