Financial - Business Investment Controller

LE TRAVAIL

Pour notre département Controlling & Reporting à Bruxelles, nous recherchons actuellement un Financial - Business Controller. En tant que Financial - Business Controller, tu assures le suivi, la coordination et le reporting des projets d'investissement stratégique sur la base d'analyses réalisées par toi-même et des informations reçues. Tu maintiens une communication efficace et une bonne entente avec les équipes opérationnelles et financières afin de soutenir Infrabel dans le respect correct des accords de coopération avec les instances subventionnantes. De plus, tu veilles à ce que la direction et les instances subventionnantes soient toujours fournies avec les informations souhaitées. Tes domaines de résultats sont les suivants :

• Analyser et interpréter les accords de coopération des projets d'investissement stratégique afin de garantir le respect correct des modalités.
• Te tenir continuellement informé des évolutions et éventuels retards, suivre les coûts réalisés des projets, rédiger des rapports ciblés et structurés sur l'état d'avancement à tous les parties prenantes en tenant compte de la stratégie et du timing du reporting et formuler des conclusions afin de pouvoir fournir à tout moment les informations nécessaires aux parties prenantes pertinentes.
• Contrôler la qualité des données, veiller à l'efficacité des outils de reporting et apporter les ajustements nécessaires afin de contribuer à l'amélioration continue des rapports fournis.
• Développer et activer un réseau de relations internes et externes, établir, activer et faciliter le lien entre différents domaines d'activité et parties prenantes afin d'optimiser la collaboration, anticiper les changements ou nouvelles évolutions dans ton propre domaine et défendre les intérêts de l'organisation

TON PROFIL

• Tu as un diplôme de Master en économie ou en finance.
• Tu as au moins 3 ans d'expérience professionnelle en tant que Financial/Business Controller ou Financial Analyst.
• Tu travailles de manière très précise, autonome et tu comprends et établis des liens entre des informations complexes.
• Tu es orienté vers les résultats, tu sais établir des priorités et trouver le juste équilibre entre la vue d'ensemble et l'attention aux détails.
• Tu es avide d'apprendre, tu prends volontiers des initiatives, tu vois des opportunités, anticipes les besoins, développes des solutions et les proposes.
• Tu as une bonne connaissance de SAP.
• Tu parles et écris couramment le néerlandais ou le français et tu as une bonne connaissance de l'autre langue nationale.

Nous considérons la diversité comme une vraie richesse. Pour travailler chez nous, seuls le talent et l’enthousiasme entrent en ligne de compte.

NOTRE OFFRE

• Un job passionnant et varié.
• Dans une entreprise stable qui contribue à une mobilité durable en phase avec la société.
• De nombreuses possibilités de formation et de carrière : tu es entrepreneur.neuse de ta propre carrière.
• Une grande flexibilité, pour un équilibre entre travail et vie privée.
• Un package salarial attrayant avec divers avantages supplémentaires.
• Tu voyages gratuitement en train.

L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Infrabel construit, entretient et renouvelle l’infrastructure ferroviaire en Belgique. Ensemble avec nos 10 000 collègues, nous voulons innover et créer de l'impact avec bienveillance, fiabilité, positivité et courage. Ces valeurs fondamentales sont la base de notre culture d'entreprise et guident tout ce que nous faisons. En misant sur les datas, la digitalisation et des partenariats solides, nous construisons une mobilité durable et sûre, maintenant et pour le futur. 

Curieux.se d'en savoir plus ? Clique ici pour plus d'infos. 

Chez Infrabel, nous sommes fier.e.s de notre certification Top Employer ! Car elle récompense nos nombreux projets en lien avec la sécurité et le bien-être de nos collègues, ou encore, notre ambitieuse politique de diversité et d'inclusion. Le télétravail, le développement personnel, l'ergonomie, la motivation du personnel, et la gestion du stress, ne sont que quelques exemples de thématiques sur lesquelles nous travaillons chaque jour.

QUELLES SERONT LES ETAPES ?

Postule en ligne > CV screening > Nous prenons contact avec toi > Entretien(s) de recrutement > Bienvenue chez Infrabel!

Tu es en situation de handicap et tu as besoin d’ajustements raisonnables pour ton entretien d’embauche ? N'hésite pas à nous le faire savoir.

DES QUESTIONS SUR CETTE OFFRE D'EMPLOI?

David Stuvers, Talent Acquisition Specialist | E-mail: david.stuvers@infrabel.be