LE TRAVAIL

En tant que Data Analyst , ton rôle consiste à collecter, rassembler, structurer, rendre compatibles et analyser des données des spécialités voies, aiguillages ainsi que signalisation provenant de diverses sources. Traiter ces données pour en faire des informations exploitables, générer et présenter des informations dans des rapports structurels et des tableaux de bord et proposer des KPIs et/ou des actions d'amélioration afin d'informer et de soutenir les parties prenantes internes et externes dans le processus de prise de décision.

• Collecter des données brutes et les organiser en données prêtes à l’emploi afin d’effectuer des analyses correctes et d’établir des rapports.
• Analyser les informations et les données, et identifier des modèles afin de soutenir le management lors de la prise de décisions.
• Contrôler la qualité des données et détecter les anomalies afin de garantir l’exactitude des données.
• Développer ses connaissances et se tenir informé des évolutions dans son domaine.
• Développer des modèles de données et des tableaux de bord innovants afin d'optimiser les méthodes analytiques existantes.
• Formuler des avis et des propositions d’actions à mener au niveau des assets et des processus afin de garantir une mise en œuvre efficace des activités.
• Intervenir en tant que personne de contact en interne au sein des services centraux et/ou en externe auprès des régions afin d'offrir un service de qualité et véhiculer une culture de la fiabilité et de l’amélioration.
• Visualiser et rapporter les conclusions et les prévisions.
• Développer des modèles de données et des tableaux de bord.

TON PROFIL

• Tu possèdes un diplôme de Master ou équivalent par expérience.
• Une première expérience pertinente dans la gestion de données est un atout, mais les jeunes diplômé.e.s motivé.e.s et ayant envie d'apprendre sont les bienvenu.e.s !
• Tu disposes de compétences techniques en statistique, informatique (Excel), SQL et logiciels Power BI.
• La connaissance de python et R est un atout.
• Tu as une bonne maitrise du néerlandais et de l’anglais.
• Tu es structuré.e et orienté.e vers les résultats.
• Tu disposes d’un esprit analytique et conceptuel.
• Tu as le sens de l'initiative et du détail.
• Tu disposes de solides compétences relationnelles, telles que la capacité à résoudre des problèmes, la créativité et la capacité à travailler en équipe multidisciplinaire.

NOTRE OFFRE

• Un job passionnant et varié.
• Dans une entreprise stable qui contribue à une mobilité durable en phase avec la société.
• De nombreuses possibilités de formation et de carrière : tu es entrepreneur.neuse de ta propre carrière.
• Une grande flexibilité, pour un équilibre entre travail et vie privée.
• Un package salarial attrayant avec divers avantages supplémentaires.
• Tu voyages gratuitement en train.

L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Infrabel construit, entretient et renouvelle l’infrastructure ferroviaire en Belgique. Ensemble avec nos 10 000 collègues, nous voulons innover et créer de l'impact avec bienveillance, fiabilité, positivité et courage. Ces valeurs fondamentales sont la base de notre culture d'entreprise et guident tout ce que nous faisons. En misant sur les datas, la digitalisation et des partenariats solides, nous construisons une mobilité durable et sûre, maintenant et pour le futur. 

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Chez Infrabel, nous sommes fier.e.s de notre certification Top Employer ! Car elle récompense nos nombreux projets en lien avec la sécurité et le bien-être de nos collègues, ou encore, notre ambitieuse politique de diversité et d'inclusion. Le télétravail, le développement personnel, l'ergonomie, la motivation du personnel, et la gestion du stress, ne sont que quelques exemples de thématiques sur lesquelles nous travaillons chaque jour.

Siège de travail :

Bruxelles, à proximité de la gare de Bruxelles-Midi.

QUELLES SERONT LES ETAPES ?

• Postule en ligne.
• CV screening.
• Nous prenons contact avec toi.
• Entretien de sélection, incluant un test technique de gestion de données.
• Bienvenue chez Infrabel !

Tu es en situation de handicap et tu as besoin d’ajustements raisonnables pour ton entretien d’embauche ? N'hésite pas à nous le faire savoir.

DES QUESTIONS SUR CETTE OFFRE D'EMPLOI?

Ludovic Myttenaere; Talent Acquisition Specialist | Email: ludovic.myttenaere@infrabel.be