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Conseiller.ère en prévention

Lieu: 

Luik, BE

 

L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Infrabel construit, entretient et renouvelle l’infrastructure ferroviaire en Belgique. Avec près de 10.000 collègues, nous travaillons à la mise en place d’un réseau ferroviaire fiable et moderne, pour accompagner le développement des besoins de mobilité de notre société et contribuer à une société durable. Infrabel a différents sièges de travail partout en Belgique. Nous essayons de tenir compte de votre domicile et des fonctions disponibles. 

Au sein du service Human Resources, vous travaillerez pour la division « Occupational Health and Safety ». Les conseiller.ère.s en prévention « sécurité au travail » font partie du Service Interne de Prévention d'Infrabel et sont employé.e.s auprès des services centraux à Bruxelles ou des divisions locales. Nous sommes actuellement à la recherche d’un.e conseiller.ère en prévention pour la division de Liège.
 

LE TRAVAIL

Le service « Occupational Health and Safety » recherche actuellement un.e Conseiller.ère en prévention afin de renforcer l’équipe à Liège (AREA SE). 

Au sein du Service Interne de Prévention, nous surveillons la législation relative au bien-être au travail. En outre, nous soutenons la poursuite du développement de la politique en matière de bien-être et nous nous efforçons d'atteindre le plus haut niveau de sécurité possible pour l’Area South-East. 

Au sein de l’Area SE, en tant que conseiller.ère en prévention, vous travaillerez principalement pour le service Asset Management (notamment : Tracks, Signalling, Power Distribution, Civil Engineering & Real Estate) et le service Traffic Operations (notamment les cabines de signalisation).

En tant que conseiller.ère en prévention, les tâches suivantes font partie de vos responsabilités :

•    Vous conseillez l'employeur, la ligne hiérarchique et tou.te.s les collaborateur.rice.s dans le domaine du bien-être au travail (par exemple :  l’élaboration de mesures de sécurité, du plan global de prévention et du plan d'action annuel, ...).
•    Vous étudiez, analysez et contrôlez la conformité des conditions de travail, les risques environnementaux, les accidents du travail, les incidents et l’application effective de la politique de bien-être.
•    Vous collaborez à la communication et à la mise en œuvre de la politique en matière de bien-être.
•    Vous recherchez activement des possibilités d’amélioration et les partagez avec le SIPPT central.
•    Vous accueillez, accompagnez, informez les collaborateur.rice.s et leur donnez des formations sur le bien-être au travail.
•    Vous participez à la concertation sociale, en assurez le suivi administratif (rapport SIPPT, rapport mensuel, etc.) et vous rédigez des documents pour la sélection et l'achat d'équipements de travail, etc.
•    Vous participez à des groupes de travail et des projets liés au bien-être au travail et faites rapport à ce sujet.
•    Vous effectuez régulièrement des visites sur place, telles que des visites de chantier, des visites de magasins et d’ateliers, ...
 

VOTRE PROFIL

Expérience
•    Vous possédez un diplôme de Master ou une expérience équivalente. 
•    Vous êtes titulaire du diplôme de Conseiller en prévention Sécurité du travail niveau 1.
•    Vous possédez au moins 3 années d'expérience professionnelle dans une fonction orientée sur la sécurité, de préférence dans un environnement technique. 

Compétences techniques
•    Vous êtes familiarisé.e avec la législation sur le bien-être au travail (Loi et Code du bien-être, RGPT, RGEI, etc.).
•    Vous avez une bonne connaissance des applications courantes de MS Office (PowerPoint, Word) et une connaissance approfondie d’Excel. 
•    Vous êtes fortement sensibilisé.e à la sécurité.
•    Vous êtes orienté.e client, accordez de l’attention aux besoins, demandes et plaintes des clients et stakeholders et y répondez de manière adéquate. 
•    Vous êtes résistant.e au stress. 
•    Vous collaborez de manière constructive avec les stakeholders.
•    Vous suivez l'évolution des dossiers et vous vous efforcez d’obtenir les résultats nécessaires. 
•    Vous avez un sens aigu de la communication, tant verbale qu’écrite.
•    Vous êtes doté.e d’un esprit analytique. 

Connaissances linguistiques
•    Vous êtes francophone et avez une bonne connaissance de base du néerlandais. 
 

NOTRE OFFRE

  • Un job passionnant et varié
  • Dans une entreprise stable qui contribue à une mobilité durable en phase avec la société
  • De nombreuses possibilités de formation et de carrière : vous être entrepreneur.neuse de votre propre carrière
  • Une grande flexibilité, pour que vous puissiez trouver un équilibre entre travail et vie privée
  • Un package salarial attrayant avec divers avantages supplémentaires
  • Voyagez gratuitement en train

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  • Postulez en ligne
  • Nous prenons contact avec vous
  • Questionnaire de personnalité 
  • Entretien de recrutement
  • Bienvenue chez Infrabel

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Plus d’infos sur le contenu du job ? 
Nathalie Husson - nathalie.husson@infrabel.be

Plus d’infos sur le processus de recrutement ? 
Karolien Hendrickx – karolien.hendrickx@infrabel.be
02/432 51 71
 

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