LE TRAVAIL
Le Département Procurement est à la recherche d’un Procurement Business Partner pour son siège à Bruxelles (Gare du midi).
L’équipe des Procurement Business Partners fait le lien entre le business et les équipes d’achats centrales, et maîtrise l’ensemble des processus d’achats pour les fournitures, services et travaux :
- Tu es, tant pour tes clients internes que pour le service Procurement, le point de contact central et joues un rôle de conseil pour tout ce qui concerne les procédures d’achat.
- Tu veilles au respect correct et à la bonne gouvernance des achats sur base de la législation sur les marchés publics et des règlements internes d’Infrabel. Tu surveilles la bonne organisation de l’attribution de nouveaux marchés.
- Tu organises régulièrement des réunions avec tes clients internes et les autres collègues du service Procurement. Tes contacts privilégiés avec tes clients internes te permettent de comprendre parfaitement leurs besoins et d’anticiper la solution à apporter.
- Tu assures la formation et le coaching en matière d’achats pour tes clients internes selon leurs besoins spécifiques.
- Tu identifies les possibilités d’amélioration des procédures et des outils, et formules des propositions concrètes lors des réunions de coordination avec le Manager Procurement Business Partners.
- Tu recherches les synergies et es responsable de la gestion du changement lors des évolutions de processus ou de l’introduction de nouveaux outils. Le cas échéant, tu veilles à l’implémentation, à la communication et à la formation liées aux solutions retenues.
- Tu mets en œuvre la partie locale des plans de sensibilisation et de formation concernant tes clients internes.
- Tu assures l’implémentation locale des procédures d’achat de manière efficace, en te concentrant sur les points apportant la plus grande valeur ajoutée pour Infrabel.
- Tu identifies des opportunités d’amélioration des procédures/outils et faites des propositions concrètes lors des réunions de coordination avec le Procurement Business Partner. Le cas échéant, tu veilles à l’implémentation, la communication et la formation des solutions choisies.
TON PROFIL
- Tu es titulaire d’un master en Sciences commerciales/économiques ou tu disposes d’une expérience équivalente
- Tu as au moins 5 ans d’expérience en achats ou en gestion de contrats.
- Étant donné que tes clients internes se situent à Bruxelles, tu seras souvent présent(e) sur place, tu maîtrises parfaitement le français et tu possèdes une connaissance suffisante du néerlandais pour communiquer avec d’autres collègues
- Tu as une bonne connaissance des fonctions de base de Word, Excel, PowerPoint et Outlook.
- La connaissance de SAP est un atout.
- La connaissance de la législation relative aux marchés publics est un atout important.
- Une expérience en gestion du changement dans un rôle transversal constitue un plus.
- La connaissance de l’e-Procurement, de l’e-Tendering et/ou de SharePoint est un atout.
- Tu es attentif(ve) aux besoins, demandes et plaintes des clients et parties prenantes, et tu y réponds de manière adéquate.
- Tu mets tout en œuvre pour atteindre les objectifs fixés, dans le respect de tous les engagements, et pour améliorer continuellement la qualité du service.
- Tu es capable de transmettre un message ou des informations de manière claire, correcte et transparente, tant oralement que par écrit, en fonction de l’objectif et du public visé.
- Tu examines les critères pertinents, arrives à des positions et conclusions fondées, et comprends les conséquences qui en découlent.
Infrabel souhaite que la diversité de la société se reflète dans ses employé.es. Tes talents et ton enthousiasme sont ce qui compte, pas ton sexe, ton âge, ton origine ou ton handicap.
NOTRE OFFRE
- Un job passionnant et varié.
- Dans une entreprise stable qui contribue à une mobilité durable en phase avec la société.
- De nombreuses possibilités de formation et de carrière : tu es entrepreneur.neuse de ta propre carrière.
- Une grande flexibilité, pour un équilibre entre travail et vie privée.
- Un package salarial attrayant avec divers avantages supplémentaires.
- Tu voyages gratuitement en train.
L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Infrabel construit, entretient et renouvelle l’infrastructure ferroviaire en Belgique. Ensemble avec nos 10 000 collègues, nous voulons innover et créer de l'impact avec bienveillance, fiabilité, positivité et courage. Ces valeurs fondamentales sont la base de notre culture d'entreprise et guident tout ce que nous faisons. En misant sur les datas, la digitalisation et des partenariats solides, nous construisons une mobilité durable et sûre, maintenant et pour le futur.
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Chez Infrabel, nous sommes fier.e.s de notre certification Top Employer ! Car elle récompense nos nombreux projets en lien avec la sécurité et le bien-être de nos collègues, ou encore, notre ambitieuse politique de diversité et d'inclusion. Le télétravail, le développement personnel, l'ergonomie, la motivation du personnel, et la gestion du stress, ne sont que quelques exemples de thématiques sur lesquelles nous travaillons chaque jour.
QUELLES SERONT LES ETAPES ?
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- Bienvenue chez Infrabel!
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Anne-Sophie Gillès - Senior Talent Acquisition Specialist | E-mail: annesophie.gilles@infrabel.be
