Description de poste
project manager PortRail Solutions
35867
Saint-Gilles, BEL
Niveau master ou équivalent
Medior
Customer and Product Management

LE TRAVAIL

 

Tu souhaites contribuer à façonner l’avenir du trafic ferroviaire dans les ports belges ? Au sein de Portrail Solutions, tu travailleras sur des projets stratégiques ayant un impact sociétal et économique important. Tu joueras un rôle clé dans le développement et la mise en œuvre d’un cadre spécifique aux ports pour l’organisation et la gestion du trafic ferroviaire. Tu collaboreras avec un large réseau de parties prenantes internes et externes et tu contribueras à la mise en place de solutions durables, efficaces et transparentes.

 

Ta fonction & tes responsabilités

  • Tu développes et mets en œuvre une vision stratégique en matière de services ferroviaires dans les zones portuaires.
  • Tu pilotes, diriges et assures le suivi de projets complexes dans le respect des délais et du périmètre définis.
  • Tu t’appropries les dossiers afin de contribuer à l’élaboration de règles spécifiques aux ports concernant l’accès, la gestion des capacités, le pilotage et la tarification.
  • Tu coordonnes et fédères les différentes parties prenantes (ports, entreprises ferroviaires, industrie, autorités publiques).
  • Tu prépares et animes des concertations, assures des présentations et soumets des dossiers décisionnels.
  • Tu gères de manière proactive les résistances et les processus de changement, en veillant à une communication claire.
  • Tu veilles à la cohérence et à l’alignement avec les autres streams de projets.
  • Tu rapportes l’avancement et les résultats au management.

TON PROFIL

 

  • Tu disposes d’un diplôme de master ou d’une expérience équivalente.
  • Tu as une solide expérience en gestion de projets ou de programmes dans un environnement complexe.
  • Tu justifies d’une expérience démontrée en élaboration de visions stratégiques et en gestion des parties prenantes.
  • Tu combines d’excellentes capacités analytiques avec une approche pragmatique et orientée résultats.
  • Tu communiques de manière fluide et constructive et disposes de solides compétences en négociation, y compris dans des dossiers sensibles.
  • Tu t’intéresses à la mobilité, à la logistique, au ferroviaire ou au contexte portuaire (une expérience constitue un atout, mais n’est pas indispensable).
  • Tu as une bonne connaissance du néerlandais et du français.
  • Tu maîtrises les méthodologies de gestion de projets et les outils numériques courants.

 

Infrabel souhaite que la diversité de la société se reflète dans ses employé.es. Tes talents et ton enthousiasme sont ce qui compte, pas ton sexe, ton âge, ton origine ou ton handicap. 

NOTRE OFFRE

 

  • Un job passionnant et varié.
  • Dans une entreprise stable qui contribue à une mobilité durable en phase avec la société.
  • De nombreuses possibilités de formation et de carrière : tu es entrepreneur.neuse de ta propre carrière.
  • Une grande flexibilité, pour un équilibre entre travail et vie privée.
  • Un package salarial attrayant avec divers avantages supplémentaires.
  • Tu voyages gratuitement en train.

L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

 

Infrabel construit, entretient et renouvelle l’infrastructure ferroviaire en Belgique. Ensemble avec nos 10 000 collègues, nous voulons innover et créer de l'impact avec bienveillance, fiabilité, positivité et courage. Ces valeurs fondamentales sont la base de notre culture d'entreprise et guident tout ce que nous faisons. En misant sur les datas, la digitalisation et des partenariats solides, nous construisons une mobilité durable et sûre, maintenant et pour le futur. 

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Chez Infrabel, nous sommes fier.e.s de notre certification Top Employer ! Car elle récompense nos nombreux projets en lien avec la sécurité et le bien-être de nos collègues, ou encore, notre ambitieuse politique de diversité et d'inclusion. Le télétravail, le développement personnel, l'ergonomie, la motivation du personnel, et la gestion du stress, ne sont que quelques exemples de thématiques sur lesquelles nous travaillons chaque jour.

QUELLES SERONT LES ETAPES ?

 

  1. Postule en ligne avant 10/6/2026
  2. CV screening.
  3. Nous prenons contact avec toi.
  4. Entretien de recrutement.
  5. Prêt.e pour un nouveau défi!


Tu es en situation de handicap et tu as besoin d’ajustements raisonnables pour ton entretien d’embauche ? N'hésite pas à nous en avertir. 

DES QUESTIONS SUR CETTE OFFRE D'EMPLOI?

 

Johan Verbeeck - TA Specialist | johan.verbeeck@infrabel.be

Aperçu des informations
Job ID:  35867
Lieu:  Saint-Gilles, BEL
Niveau d'études:  Niveau master ou équivalent
Expérience:  Medior
Catégorie d'emploi:  Customer and Product Management



Avec 10 000 collègues, nous construisons un réseau ferroviaire sûr et fiable qui répond aux défis de la mobilité durable.
Koen, technicien de piste chez Infrabel, nous raconte à quoi ressemble sa journée de travail.