Shift Planner

Job ID:  23946
Locatie: 

Brussel/Bruxelles, BE

Studieniveau:  Bachelor-niveau of gelijkwaardig
Ervaring:  Junior/Medior/Senior

 

TOEGANGSVOORWAARDEN

 

De proef is toegankelijk voor kandidaten (NL / FR) die houder zijn van een Bachelor diploma.

DE JOB

 

Als Shift Planner ben je verantwoordelijk voor het opmaken, het bijwerken en het opvolgen van de personeelsplanning in de diverse arbeidsplaatsen (o.a. seinhuizen en Central Dispatching) van Central Traffic Operations.  De planning wordt opgemaakt met een informaticatool en omvat eveneens de nodige gegevens voor de loonverwerking en de analytische boekhoudverwerking van de uitgeoefende taken.  Bovendien ben je verantwoordelijk voor het inplannen van opleidingen, de inschrijving van de deelnemers en het registreren van de gevolgde opleidingen.

 

Uw takenpakket omvat:

  • Het inplannen van alle prestaties die nodig zijn voor de organisatie van het treinverkeer.
  • Het toekennen en inplannen van verloven en vrije dagen aan het personeel.
  • Het oproepen van, bedienden voor vervanging van een zieke collega of voor tussenkomsten in geval van incidenten of ongevallen.
  • Het opstellen van extra prestaties in overleg met de pijler Operations.
  • Het inplannen van de nodige opleidingen en bijscholingen in overleg met de pijler Training & Coaching.
  • De inschrijving van deelnemers voor de opleidingen en de verdere opvolging van de opleidingsadministratie.
  • Diverse rapportering betreffende personeelsbenutting, ziekteverzuim, verlofplanning, …

JOUW PROFIEL

 

Infrabel wil de maatschappelijke diversiteit weerspiegeld zien in haar medewerkers. Jouw talenten en enthousiasme, daar draait het om, niet om je geslacht, leeftijd, origine of beperking.

 

Technische competenties

  • Je bent vlot in het gebruik van Word, Excel en Outlook.
  • Kennis van de planningtool Harmony is een troef.
  • Kennis van SAP is een troef.

 

Talenkennis 

  • Je hebt een functionele kennis van de tweede landstaal (NL/FR). 

 

Gedragscompetenties

  • Prioritiseren.
  • Plannen & organiseren.
  • Initiatief nemen.
  • Overtuigen.
  • Analyseren.

ONS AANBOD

 

  • Een boeiende en afwisselende job.
  • Bij een stabiel bedrijf dat bijdraagt aan een duurzame mobiliteit voor de samenleving.
  • Talrijke opleidings- en doorgroeimogelijkheden: jij bent ondernemer van je eigen carrière.
  • Veel flexibiliteit, zodat je zelf de balans tussen werk en privé kan bepalen.
  • Een aantrekkelijk loonpakket met verschillende aanvullende voordelen.
  • Gratis reizen met de trein.

DE WERKOMGEVING

 

Infrabel bouwt, onderhoudt en vernieuwt de spoorweginfrastructuur in België. Met zo’n 10.000 medewerkers werken we aan een betrouwbaar en modern spoorwegnet: om de mobiliteitsbehoeften van onze samenleving mee te ontwikkelen en bij te dragen aan een duurzame samenleving.

 

De dienst I-TO.1 ‘Traffic Operations’ draagt actief bij aan de realisatie van de twee eerste prioriteiten van Infrabel: veiligheid en stiptheid door dagelijks een veilig en efficiënt beheer van het spoorverkeer te verzekeren. 


Je werkt in een kantoor in Brussel, Fonsylaan 39 : Infrabel I-TO.11 Central Traffic Operations Brussel. 

WELKE STAPPEN DOORLOOP JE?

 

Solliciteer online > Wij nemen contact met je op voor een telefoongesprek > Selectiegesprek > Welkom bij Infrabel!

 

Heb je een beperking en kunnen redelijke aanpassingen je een vlotte sollicitatie ervaring garanderen? Laat het ons dan weten.
 

VRAGEN OVER DEZE VACATURE?

 

Halima Kada, HR Talent Advisor | +32 2 432 54 64 | halima.kada@infrabel.be

Vergeet niet een profiel aan te maken via “Mijn Profiel”. Je kan er niet alleen je gegevens aanvullen, maar ook “job alerts” aanmaken volgens jouw interesses. Zo ontvang je de nieuwe jobs en job events die bij jou passen als eerste in je mailbox.

Job days worden enkel georganiseerd voor externe kandidaten. Werk je al bij Infrabel en wil je van functie veranderen? Solliciteer dan via onze interne jobsite: https://sapfiori.infrabel.be/ > My Career.

Job ID:  23946
Locatie: 

Brussel/Bruxelles, BE

Studieniveau:  Bachelor-niveau of gelijkwaardig
Ervaring:  Junior/Medior/Senior




Met 10 000 collega's bouwen we aan een veilig en betrouwbaar spoornet dat beantwoordt aan de uitdagingen van duurzame mobiliteit.
Koen, technieker sporen bij Infrabel, vertelt hoe zijn werkdag eruit ziet.