Expert LT Works Planning Center

DE JOB

Binnen de directie Customer & Business Excellence (I-CBE) is de Afdeling “Annual Capacity Management” onder meer verantwoordelijk voor de coördinatie van infrastructuurwerken en treinverkeer met als doel om een optimaal evenwicht te vinden en te behouden tussen enerzijds de uitvoering van werken voor onderhoud, vernieuwing en uitbreiding van het netwerk en anderzijds het aanbieden van een kwaliteitsvolle, regelmatige treindienst aan onze klanten, de spoorwegondernemingen.

Om ons team te versterken, is de afdeling “Annual Capacity Management” op zoek naar een Expert voor de Lange Termijnplanning en coördinatie van de werken in het Centrum van het land.

Als « Expert Long Term Works Planning » ben je verantwoordelijk voor de coördinatie van de werken en het verkeer voor het Centrum van het land.

Je taken omvatten :

• Je werkt mee aan de opvolging en de operationele uitvoering van grote onderhouds- en uitbreidingsprojecten op het netwerk van Infrabel.
• Je ontvangt de werkschema's voor de lange termijn van de interne technische diensten van Infrabel.
• Je analyseert de haalbaarheid ervan en zorgt ervoor dat ze zo goed mogelijk aansluiten bij de eisen van de spoorwegmaatschappijen om hun treinen te laten rijde.
• Samen met het hele team coördineer je deze dienstregelingen op regionaal, nationaal en internationaal niveau.
• Je werkt samen met en onderhandelt regelmatig met de spoorwegmaatschappijen en de interne technische diensten van Infrabel om de werkzaamheden te coördineren en de impact ervan op het treinverkeer te beperken en zo de regelmaat te garanderen. Dit gebeurt met het oog op het opstellen en publiceren van een stabiele jaarplanning.
• Je volgt de ontwikkelingen van de jaarplanning nauwgezet. Wanneer aanpassingen nodig zijn, zoek je alternatieven en analyseert deze alternatieve mogelijkheden om het evenwicht te bewaren tussen de behoeften van Infrabel en deze van de klanten.
• Je werkt actief mee bij het opstarten en de opvolging van nieuwe projecten.

JOUW PROFIEL

In het algemeen:

• Ervaring in project-/planningbeheer en/of in de coördinatie van (spoorweg)werken is een pluspunt.
• Je werkt in samenspraak met uw collega's en bent een echte teamspeler.
• Je bent leergierig en open van geest.
• Je neemt initiatief en streeft naar concrete resultaten.
• Je bent georganiseerd en analyseert gegevens snel.
• Je beschikt over goede onderhandelingsvaardigheden.
• Je communiceert duidelijk en vlot (mondeling en schriftelijk).
• Je kunt zelfstandig werken.
• Je werkt proactief en neemt initiatief.

Talenkennis:

• Perfecte kennis van het Nederlands (zowel mondeling als schriftelijk) en een zeer goede kennis van de tweede landstaal.

Technische vaardigheden:

• Kennis van Infrabel als bedrijf en de interne organisatie.
• Kennis van de manier waarop Tijdelijke Capaciteitsbeperkingen (TCR) op de infrastructuur gepland worden.
• Interpretatie van de schematische seininrichtingsplannen (SSP) en sectioneringsplannen van de bovenleiding
• Kennis van de goederenassen en de cadansen van de reizigerstreinen
• Microsoft Office
• Kennis van de planningstools die binnen de afdeling gebruikt worden (UPM, CoLT, Qgis) is een plus.

Infrabel wil de maatschappelijke diversiteit weerspiegeld zien in haar medewerkers. Jouw talenten en enthousiasme, daar draait het om, niet om je geslacht, leeftijd, origine of beperking.

ONS AANBOD

• Een boeiende en afwisselende job
• Bij een stabiel bedrijf dat bijdraagt aan een duurzame mobiliteit voor de samenleving
• Talrijke opleidings- en doorgroeimogelijkheden: jij bent ondernemer van je eigen carrière
• Veel flexibiliteit, zodat je zelf de balans tussen werk en privé kan bepalen
• Een aantrekkelijk loonpakket met verschillende aanvullende voordelen
• Gratis reizen met de trein

DE WERKOMGEVING

Binnen de directie Customer & Business Excellence (I-CBE) is de Afdeling “Annual Capacity Management” onder meer verantwoordelijk voor de coördinatie van infrastructuurwerken en treinverkeer met als doel om een optimaal evenwicht te vinden en te behouden tussen enerzijds de uitvoering van werken voor onderhoud, vernieuwing en uitbreiding van het netwerk en anderzijds het aanbieden van een kwaliteit

De werkzetel bij I-CBE 333 bevindt zich in de directe omgeving van het station Brussel-Zuid.

Infrabel bouwt, onderhoudt en vernieuwt de spoorweginfrastructuur in België. Samen met bijna 10.000 collega's willen we innoveren en impact maken op een zorgzame, betrouwbare, positieve en moedige manier. Deze kernwaarden vormen de basis van onze bedrijfscultuur en geven richting aan alles wat we doen. Met een focus op data, digitalisatie en sterke partnerships bouwen we nu al aan duurzame en veilige mobiliteit, voor nu en in de toekomst.

Benieuwd naar meer? Klik dan hier voor meer info.

Bij Infrabel zijn we trots op ons Top Employer certificaat! Het is het resultaat van onze talrijke projecten op vlak van veiligheid en welzijn van onze collega's, maar ook voor ons ambitieus diversiteits- en inclusiebeleid. Telewerken, persoonlijke ontwikkeling, ergonomie, motivatie van het personeel en stressbeheer zijn maar enkele voorbeelden van de thema's waar we dagelijks aan werken.

WELKE STAPPEN DOORLOOP JE?

Solliciteer online > Screening van je CV én motivatiebrief > Wij nemen contact met je op > Selectiegesprek > (Medisch onderzoek ) > Welkom bij Infrabel!

Heb je een beperking en kunnen redelijke aanpassingen je een vlotte sollicitatie ervaring garanderen? Laat het ons dan weten.
 

VRAGEN OVER DEZE VACATURE?

Sabrina Debaus | Talent Acquisition Specialist | Tel.: 011/29.62.62 | E-mail: sabrina.debaus@infrabel.be

Betreffende de inhoud van de functie:

Stijn Vandenbossche | Chief Long Term Work Planning North & Center | E-mail: stijn.vandenbossche@infrabel.be