Product Management and regulatory affairs specialist
Brussel/Bruxelles, BE
DE JOB
Als Product Management and Regulatory Affairs Specialist bestaat je rol uit:
- Je bent het centrale aanspreekpunt tussen de verschillende afdelingen en zorgt voor een geïntegreerde en coherente aanpak voor projecten rond tarifering, facturering, productbeheer, inkomstenbeheer en het Netwerk Referentiedocument.
- Je neemt het voortouw door strategische projecten te coördineren of te leiden, waarbij je samenwerkt met interne en externe stakeholders om ambitieuze doelstellingen te bereiken en concrete resultaten te boeken.
- Jouw expertise is onmisbaar om collega’s te ondersteunen en de kwaliteit en conformiteit van de deliverables bij cruciale projecten te waarborgen.
- Je vertegenwoordigt de afdeling tijdens Europese overlegmomenten en werkt samen met andere infrastructuurbeheerders om processen rond tarifering en het Netwerk Referentiedocument te harmoniseren.
- Je werkt nauw samen met het ICT-team om de tools voor tarifering, facturering en productopvolging te ontwikkelen en te verbeteren, terwijl je een vertrouwensrelatie met hen onderhoudt.
- Met jouw analytisch vermogen draag je bij aan de voortdurende verbetering van interne processen. Je deelt best practices en stelt innovatieve oplossingen voor om de efficiëntie en effectiviteit van de afdeling te versterken.
- Je stelt heldere rapporten en dashboards op om de voortgang van projecten te volgen en strategische aanbevelingen te formuleren.
- Je blijft op de hoogte van marktontwikkelingen en evoluties binnen jouw vakgebied, zodat je trends kunt anticiperen en optimale service kunt leveren.
JOUW PROFIEL
- Je hebt een masterdiploma in een relevant vakgebied voor deze functie.
- Je hebt minstens 10 jaar ervaring in het domein.
- Je hebt ruime ervaring in de dialoog met toezichthoudende autoriteiten (regelgever).
- Je hebt kennis van de spoorwegwetgeving.
- Je beheerst perfect het Frans of het Nederlands en hebt een zeer goede kennis van de tweede landstaal. Daarnaast heb je een gemiddeld niveau Engels.
- Je bent klantgericht.
- Je houdt het einddoel altijd in gedachten.
- Je kunt een eigen mening vormen over cruciale onderwerpen en deze onderbouwen en verdedigen.
- Je deelt graag je kennis en helpt minder ervaren collega’s groeien in hun expertise.
- Je neemt beslissingen op basis van concrete feiten en gegevens.
Infrabel wil de maatschappelijke diversiteit weerspiegeld zien in haar medewerkers. Jouw talenten en enthousiasme, daar draait het om, niet om je geslacht, leeftijd, origine of beperking.
ONS AANBOD
- Een boeiende en afwisselende job
- Bij een stabiel bedrijf dat bijdraagt aan een duurzame mobiliteit voor de samenleving
- Talrijke opleidings- en doorgroeimogelijkheden: jij bent ondernemer van je eigen carrière
- Veel flexibiliteit, zodat je zelf de balans tussen werk en privé kan bepalen
- Een aantrekkelijk loonpakket met verschillende aanvullende voordelen
- Gratis reizen met de trein
DE WERKOMGEVING
Infrabel bouwt, onderhoudt en vernieuwt de spoorweginfrastructuur in België. Samen met 10.000 collega's willen we innoveren en impact maken op een zorgzame, betrouwbare, positieve en moedige manier. Deze kernwaarden vormen de basis van onze bedrijfscultuur en geven richting aan alles wat we doen. Met een focus op data, digitalisatie en sterke partnerships bouwen we nu al aan duurzame en veilige mobiliteit, voor nu en in de toekomst.
Benieuwd naar meer? Klik dan hier voor meer info.
Bij Infrabel zijn we trots op ons Top Employer certificaat! Het is het resultaat van onze talrijke projecten op vlak van veiligheid en welzijn van onze collega's, maar ook voor ons ambitieus diversiteits- en inclusiebeleid. Telewerken, persoonlijke ontwikkeling, ergonomie, motivatie van het personeel en stressbeheer zijn maar enkele voorbeelden van de thema's waar we dagelijks aan werken.
WELKE STAPPEN DOORLOOP JE?
Solliciteer online > Wij nemen contact met je op > Selectiegesprek > Welkom bij Infrabel!
Heb je een beperking en kunnen redelijke aanpassingen je een vlotte sollicitatie ervaring garanderen? Laat het ons dan weten.
VRAGEN OVER DEZE VACATURE?
Ludovic Myttenaere | Talent Acquisition Specialist | Tél. : +32 2 432 57 89| E-mail: ludovic.myttenaere@infrabel.be
Vergeet niet een profiel aan te maken via “Mijn Profiel”. Je kan er niet alleen je gegevens aanvullen, maar ook “job alerts” aanmaken volgens jouw interesses. Zo krijg je de nieuwe jobs die bij jou passen als eerste in je mailbox.
Brussel/Bruxelles, BE
