DE JOB

Als Business Case Specialist analyseer je en challenge je de voorgestelde business cases, evenals de kosten-batenanalyse van projecten en je formuleert aanbevelingen, teneinde het management te ondersteunen in het beslissingsproces.

Meer specifiek is het takenpakket als volgt gedefinieerd:

• Tijdens de opmaak van de business cases ben je het contactpunt die ervoor zorgt dat dit op een uniforme en kwalitatieve wijze gebeurt.
• Je voert risicoanalyses uit en argumenteert de conclusies naar de business en overlegt om tot een consensus te komen teneinde een door alle partijen gedragen business case voor te leggen voor validatie.
• Je bent verantwoordelijk voor de voorbereiding en de opvolging naar het investeringscomité inclusief de rapportering aan het Excom.
• Je bouwt financiële expertise op die de integratie-aspecten met betrekking tot de business case betreft en dit zowel in het financieel domein (zowel de impact op investering als op exploitatie en de samenhang tussen beide), in het strategisch domein in lijn met de strategische prioriteiten als in relatie tot de operationele projecten en specialiteiten.
• Je werkt nauw samen met het managementteam van I-FBA.2, die deze financiële expertise zal incorporeren in de financiële controlling-, budgetterings- en reporting-processen.
• Je bent verantwoordelijk om het business caseproces, de governance en de gebruikte tools, verder te laten evolueren ter ondersteuning van het maken van economische onderbouwde beslissingen door Infrabel.

JOUW PROFIEL

• Je bent in het bezit van een masterdiploma in een economische richting.
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring.
• Ervaring in het domein van investeringsanalyse is een plus.
• Je kent de basisprincipes van projectmanagement.
• Gezien de tweetalige omgeving, beheers je perfect het Nederlands (C2) of het Frans (C2) en heb je een grondige kennis van de andere landstaal (B2).

Infrabel wil de maatschappelijke diversiteit weerspiegeld zien in haar medewerkers. Jouw talenten en enthousiasme, daar draait het om, niet om je geslacht, leeftijd, origine of beperking. 

ONS AANBOD

• Een boeiende en afwisselende job.
• Bij een stabiel bedrijf dat bijdraagt aan een duurzame mobiliteit voor de samenleving.
• Talrijke opleidings- en doorgroeimogelijkheden: jij bent ondernemer van je eigen carrière.
• Veel flexibiliteit, zodat je zelf de balans tussen werk en privé kan bepalen.
• Een aantrekkelijk loonpakket met verschillende aanvullende voordelen.
• Gratis reizen met de trein.

DE WERKOMGEVING

Infrabel bouwt, onderhoudt en vernieuwt de spoorweginfrastructuur in België. Samen met 10.000 collega's willen we innoveren en impact maken op een zorgzame, betrouwbare, positieve en moedige manier. Deze kernwaarden vormen de basis van onze bedrijfscultuur en geven richting aan alles wat we doen. Met een focus op data, digitalisatie en sterke partnerships bouwen we nu al aan duurzame en veilige mobiliteit, voor nu en in de toekomst.

Benieuwd naar meer? Klik dan hier voor meer info.

Bij Infrabel zijn we trots op ons Top Employer certificaat! Het is het resultaat van onze talrijke projecten op vlak van veiligheid en welzijn van onze collega's, maar ook voor ons ambitieus diversiteits- en inclusiebeleid. Telewerken, persoonlijke ontwikkeling, ergonomie, motivatie van het personeel en stressbeheer zijn maar enkele voorbeelden van de thema's waar we dagelijks aan werken.

WELKE STAPPEN DOORLOOP JE?

1. Solliciteer online.
2. CV Screening.
3. Wij nemen contact met je op.
4. Selectiegesprek(ken).
5. Welkom bij Infrabel!

Heb je een beperking en kunnen redelijke aanpassingen je een vlotte sollicitatie ervaring garanderen? Laat het ons dan weten.

VRAGEN OVER DEZE VACATURE?

Anne-Sophie Gillès, Talent Acquisition Specialist | annesophie.gilles@infrabel.be