Beschrijving van de vacature
Leeg sjabloon
35533
Sint-Gillis, BEL
Bachelor/Master-niveau of gelijkwaardig
Junior/Medior/Senior
Finance, Legal & Procurement

DE JOB

Infrabel is op zoek naar een enthousiaste Accounting Specialist General Ledger om zijn teams te versterken.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het financieel afsluiten van de rekeningen en voor het opstellen van de financiële rapportering binnen de deadlines en in overeenstemming met de bestaande procedures.

 

Meer bepaald zijn je taken :

 

  • Je bent verantwoordelijk voor het registreren van algemene boekhoudkundige transacties in overeenstemming met de geaccepteerde procedures binnen diverse deelprocessen en na analyse van de rekeningen.
  • Je verleent ondersteuning bij de maandafsluiting en bij het opstellen van de financiële rapportering.
  • Je onderhoudt regelmatige contacten met de andere teams die betrokken zijn in het afsluitingsproces.
  • Je analyseert problemen in het afsluitingsproces en zoekt mee naar oplossingen teneinde een optimaal verloop van het proces te garanderen.
  • Je identificeert mogelijkheden tot verbetering en neemt de nodige initiatieven.
  • Je rapporteert over de vooruitgang van eventuele problemen aan de teamleader.

JOUW PROFIEL

  • Je behaalde een Master diploma in een financiële richting.
  • Je hebt minimum 3 jaar ervaring in soortgelijke functie.
  • Je hebt een degelijke kennis van de Belgische boekhoudwetgeving.
  • Je hebt een uitstekende kennis van de Excel, een goede kennis van andere Microsoft-tools in een plus.
  • Werken met robotica en/of analyseren van een gerobotiseerd proces schrikt je niet af.
  • Je hebt operationele kennis van de tweede landstaal en bent bereid om je talenkennis bij te werken.
  • Kennis van SAP is een troef.
  • Je hebt een analytische geest.
  • Je geeft blijk van nauwkeurigheid en precisie, correct werken tot in de details.
  • Je kan strikte deadlines respecteren.
  • Je bent open van geest en stressbestendig.
  • Je kan autonoom werken en schrikt er niet voor terug om initiatieven te nemen.
  • Je bent een vlotte teamspeler.

 

Infrabel wil de maatschappelijke diversiteit weerspiegeld zien in haar medewerkers. Jouw talenten en enthousiasme, daar draait het om, niet om je geslacht, leeftijd, origine of beperking. 

ONS AANBOD

 

  • Een boeiende en afwisselende job.
  • Bij een stabiel bedrijf dat bijdraagt aan een duurzame mobiliteit voor de samenleving.
  • Talrijke opleidings- en doorgroeimogelijkheden: jij bent ondernemer van je eigen carrière.
  • Veel flexibiliteit, zodat je zelf de balans tussen werk en privé kan bepalen.
  • Een aantrekkelijk loonpakket met verschillende aanvullende voordelen.
  • Gratis reizen met de trein.

DE WERKOMGEVING

 

Infrabel bouwt, onderhoudt en vernieuwt de spoorweginfrastructuur in België. Samen met 10.000 collega's willen we innoveren en impact maken op een zorgzame, betrouwbare, positieve en moedige manier. Deze kernwaarden vormen de basis van onze bedrijfscultuur en geven richting aan alles wat we doen. Met een focus op data, digitalisatie en sterke partnerships bouwen we nu al aan duurzame en veilige mobiliteit, voor nu en in de toekomst.

Benieuwd naar meer? Klik dan hier voor meer info.

Bij Infrabel zijn we trots op ons Top Employer certificaat! Het is het resultaat van onze talrijke projecten op vlak van veiligheid en welzijn van onze collega's, maar ook voor ons ambitieus diversiteits- en inclusiebeleid. Telewerken, persoonlijke ontwikkeling, ergonomie, motivatie van het personeel en stressbeheer zijn maar enkele voorbeelden van de thema's waar we dagelijks aan werken.

WELKE STAPPEN DOORLOOP JE?

 

  1. Solliciteer online.
  2. CV Screening.
  3. Wij nemen contact met je op.
  4. Selectiegesprek.
  5. Klaar voor een nieuwe uitdaging bij Infrabel!


Heb je een beperking en kunnen redelijke aanpassingen je een vlotte sollicitatie ervaring garanderen? Laat het ons dan weten.

VRAGEN OVER DEZE VACATURE?

 

Anne-Sophie GIllès - Senior Talent Acquisition Specialist - annesophie.gilles@infrabel.be

Informatie in één oogopslag
Job ID:  35533
Locatie:  Sint-Gillis, BEL
Studieniveau:  Bachelor/Master-niveau of gelijkwaardig
Ervaring:  Junior/Medior/Senior
Functiecategorie:  Finance, Legal & Procurement



Met 10 000 collega's bouwen we aan een veilig en betrouwbaar spoornet dat beantwoordt aan de uitdagingen van duurzame mobiliteit.
Koen, technieker sporen bij Infrabel, vertelt hoe zijn werkdag eruit ziet.